1 蚤の市 ★ 2022/08/06(土) 10:36:38 ID:4aCgADa59 テレワーク二極化　在宅がストレスに→対面重視で出社回帰　自由な働き方に社員満足→コロナ後も推進 　新型コロナウイルス流行の第7波が猛威を振るう中、テレワークへの企業の対応が割れている。継続しコロナ後も好きな場所に住みながら働けるよう制度を整える企業が出てきている一方で、対面のコミュニケーションを重視し原則出社に戻す企業も目立ち始めている。感染対策として導入が進んだテレワークは転換期を迎えている。（押川恵理子、妹尾聡太） 　ホンダ（東京）は5月から、新型コロナ対応として取り入れていた「原則テレワーク」をやめ、出社を基本とする働き方に切り替えた。広報担当者は創業時から現場、現実、現物を重視しており「オンラインだけではスピード感を持って進められない」と説明する。 　ただ、働く側からは「より良い働き方は一人一人異なる。働き方を一方的に決めないでほしい」との声も。栃木県で働く男性社員は出社を基本とすることで「優秀な従業員が辞めたり、就職先に選ばれなくなったりすれば、会社にとって損失につながる」と嘆く。 　楽天も、原則テレワークを改め、昨年11月から、従業員に「週4日以上の出社」を促す。担当者は出社の必要性を「長引く在宅勤務にストレスを感じる従業員もいる。感染防止を徹底してチームワーク向上につなげたい」と話す。 　一方、NTTグループはコロナ後もテレワークを基本とし、出社を「出張扱い」とする。全国どこでも好きな場所に住みながら働ける制度を7月に創設。出社の交通費と宿泊費は会社が負担する。全従業員約18万人のうち3万人が対象。転勤や単身赴任を伴わない働き方を拡大する。 　NTTコミュニケーションズも既に従業員の8割がテレワークを採用。職場の意思疎通や仕事の「見える化」など、環境を整えて働き方の自由度を高めた結果、2020年度の社内調査では従業員の満足度が過去最高となった。 　東芝は5月、国内連結子会社の従業員約7万人のうち事務部門など約4万4000人を対象に在宅勤務か出社かを選べるよう見直した。 　日本生産性本部が7月に実施した調査によると、テレワークの実施率は16.2％と、20年5月の31.5％から大幅に低下した。 　日本総研主席研究員の山田久氏は「テレワークは生活と仕事を両立させて働きやすいという利点があるが、チームワークや人材育成面が難しいという課題もある。各企業が最適解を模索する中で、対応が分かれてきている」と指摘した。 ◆デジタル格差、進まぬ中小企業 （略）帝国データバンクの調査（今年2月）によると、テレワークの利用率は従業員300人超の企業が57.6％だったのに対し、101～300人が48.7％、51～100人が34.4％と規模が小さくなるほど低かった。こうした傾向を担当者は「従業員数の多い大企業は中小企業よりも費用面の余裕がある。仕事の進み具合を把握できるシステムなどを導入している企業が多いため」とみている。 　慶応大の大久保敏弘教授（国際経済学）は中小企業ではテレワークだけでなくネット通販への参入などもハードルが高いといい「政府は中小企業にただ補助金を出すのではなく、デジタル化が進むように中小企業に合併を促すなど知恵を絞った方がいい。デジタル化やグローバル化が進む中でどう生き残らせていくか。しっかり対策を取る必要がある」と話す。 東京新聞　2022年8月6日 06時00分 https://www.tokyo-np.co.jp/article/194181 テレワーク二極化　在宅がストレスに→出社回帰　自由な働き方に社員満足→推進 [蚤の市★]

862 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:02:01.62 ID:40z9o9s60 在宅だとどうしてもサボってしまうわ

863 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:02:06.82 ID:5bTWEbUr0 846 まじでそれな 出社してパソコン開いたり雑談したり 仕事してるフリだけうまいやつがテレワーク反対してる 自分の仕事は成果物が見えるから明らかに早く大量に仕事が片付いてる

864 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:02:15.65 ID:glVU5pw10 831 人が出来る事ってロボットに置き換えできるから別にやろうと思えば物理的な事も出来るとおもうけど 仕事がaiに置き換えられてる時にはね 人間の汎用機つくるには人間の細かい動きを再現するのが難しいと現時点では聞いたが

865 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:02:43.16 ID:I2+Hc1y10 853 CPUは最近のは必要十分だが、メモリがやべーな

866 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:02:48.21 ID:PXGn4uT70 693 おれなんかテレワーク始めて以降、昼休みに散髪にいってるわｗ

867 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:03:04.06 ID:k0lVgiaV0 822 社員10人の会社でもやってたぞ 国が７割強制したから守っていた 対して公務員は0割

868 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:03:13.39 ID:eGnbEX7x0 8 わかる オンとオフの空間がごっちゃだと心理的ストレスかかる 兎小屋みたいな1Kに住んでる人はしんどいと思う

869 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:03:17.63 ID:Y23C1Y4v0 821 出社しても感染対策でフリーアドレス()で部署で固まって座ってないし 各々自席でzoomしててうるさいのなんの

870 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:03:23.78 ID:9QijnyOU0 うちの会社で出勤してるのはほぼほぼ幼児がいる家。 やっぱ親がいると幼児は盛り上がるから仕事にならんらしい。 子供がデカイ、または介護がある家の人はテレワーク。

871 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:03:50.64 ID:XW9wB83v0 843 テレワークは効率悪いことがはっきりしたしな コストも上がっていいことない トドメにサボるやつもいるしで従来通りさ いいんだようさぎさんは少々いても たくさんは困るが

872 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:04:21.75 ID:2DbRXnKg0 お前ら工場で作られたiPhoneと 中国人が在宅で組み立てたiPhoneどっち買う？

873 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:04:22.12 ID:WBgzu8600 860 なんでVRの話始めたの？

874 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:05:01.42 ID:XW9wB83v0 873 VRの話になってたからさ

875 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:05:31.97 ID:VfxVGzdK0 822 ＞仕事の進み具合を把握できるシステム ってRedmineかな？ 無料のツールなのにね

876 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:05:35.16 ID:I2+Hc1y10 870 不思議な会社だな、幼児が居るってことは保育園に預けない専業主婦家庭だろ、専業主婦養えるのに仕事用の部屋も用意できないような狭い住宅に住んでるのか？？

877 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:05:50.85 ID:/v2Dw4jV0 うちの会社は在宅続けるだろうな。 交通費、年休、健保の会社負担軽くなってウハウハだろうから。

878 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:05:57.50 ID:I2+Hc1y10 872 両方買うぜ

879 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:08.72 ID:k0lVgiaV0 823 知り合いの国家公務員がこれ 自称「テレワーク」 見たら「ただのテレ」

880 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:20.84 ID:+QD2jwL80 受動型ASDにはテレワークは最大の苦痛

881 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:24.36 ID:XBcrYDqm0 860 カメラ？何いってんだ？ slack にも teamsにも普通にモニターシェア機能ついてるだろ 世界中で多くの人がテレワークしてんだから、だいたい凡人が思いつく必要な機能はあるんだよ 頭かたい奴が使いこなせなくてブーブー言ってるだけだろ

882 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:28.58 ID:XPKvYdGm0 872 品質管理って概念を知らなそう

883 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:33.64 ID:fc46rKB50 872 在宅で組み立てられたiPhoneが店で分かるように並べられてから考えるわ

884 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:47.56 ID:So3N9OV30 869 フリーアドレスとか感染面で考えると最悪だな 不潔だ

885 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:57.19 ID:ivkfDR+80 875 テレワークでうまくやれるかどうかはテレワークを推進する部署にそういうの詳しい人がいるかどうかだ

886 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:57.47 ID:PEVyq+tH0 6 何がいいたいのかわからんが 業務書類社外持ち出し禁止はテレワークじゃなくても当たり前じゃね？

887 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:06:57.85 ID:lgNgQBVU0 872 在宅で組み上げられるほどの加工精度と組立工程のものなら、キット購入して自分で組み立てる

888 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:07:10.29 ID:pZOSMxLd0 在宅だと誰の仕事か明確に分かっちゃうけど会社での仕事だと自分がやったフリができるからな アピール上手の能無し社員からするとリモートは辛いな

889 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:07:19.99 ID:2DbRXnKg0 882 お前は在宅で品質担保されてるのか？

890 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:08:35.84 ID:5bTWEbUr0 871 どこがどうコスト上がったの？ 交通費、光熱費削減、成果物アップなんだが？ 猫被ってたけどやっぱり通勤擁護派の暴論じゃん

891 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:08:38.99 ID:WBgzu8600 874 なってねーよ。 749 画面シェアしてマーカーつかって指摘すればいいと思うが 隣の席で一緒に画面のぞいて仕事するのと何が違うのだろう ほかに何が必要かな、体温？匂い？おっぱい？

892 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:08:48.64 ID:XPKvYdGm0 889 現業じゃないからされてるぞ 在宅と出社で業務フロー変わらないし

893 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:09:18.36 ID:7TcMJHud0 テレワークなんて１回もやったことないよ 糞でかい試作機、電源、計測器なんて不要なPC１つでできる仕事選べばよかった

894 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:09:21.54 ID:PEVyq+tH0 875 その手のツールでもExcel帳票でもいいけど 仕事の進み具合を把握してなくて今までどうやって仕事してたんだと疑問に思う

895 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:09:26.52 ID:VfxVGzdK0 885 素人ほど高いツール買わされるパターンあるある テレワークシステムなんて、全部無料で構築できるのにね

896 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:09:33.93 ID:vo2qFNCf0 21 それな ワイはこの前ディズニーリゾートから仕事してweb会議にホテルの豪華な施設を見せびらかしてわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

897 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:09:52.43 ID:qfwNvHTx0 870 大変な育児を配偶者に押し付けて会社に避難したいから 収入多い方というパワーゲームを制した夫婦の勝者()が出社してるのさ

898 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:04.03 ID:cY/+aexY0 438 むしろ自分の能力を今までより発揮できてる人間も相当数居るだろうな 環境という言い訳を隠れ蓑にして自身の甲斐性のなさの言い訳にする足枷の声に耳を傾けることこそ時間の無駄

899 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:19.95 ID:PEVyq+tH0 888 出社して仕事してても誰がやったかは一目瞭然だぞ

900 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:28.36 ID:M7ZbwEck0 引きこもりの人を雇えば解決

901 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:33.48 ID:rbhe7aQW0 876 保育園での感染を嫌がって登園自粛させてる家はある… あと少しでも体調不良だと預かってもらえなかったりね

902 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:53.66 ID:VE5w+R/l0 テレワーク出来る立場なのに出てきてる奴なんて男女共に旦那や嫁に邪険にされて居場所のない奴らだろ

903 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:53.72 ID:XBcrYDqm0 エクセル仕様書作ってるやつが効率とかいってると腹痛いわ

904 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:10:57.95 ID:R1Zx+zhx0 896 リゾートに行ってまでも仕事かよ 社畜一直線やな

905 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:11.88 ID:2E7joJBa0 8 そんなんはお前個人の問題だろ

906 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:13.99 ID:2DbRXnKg0 在宅で事足りる仕事なら社員じゃなくて外注のが良くない？ 仕事少ないときは金払わなくていいし 内容に対する対価だからダラダラサボりのやつもいなくなる 在宅が定着するならそーなるだろ

907 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:25.43 ID:glVU5pw10 871 悪い部分と良い部分が現状あるけど少し先の未来に物理的な会社って媒体が増えてると思うか？って所で多分現状テレワークでやれる仕事はやるが正解だと思うけど

908 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:37.56 ID:XW9wB83v0 881 あくまでVRの話であってモニターシェアリングのことは言っていない うちはセキュリティリスクの関係で謹製ツール使うからslackもteamも使わないよ そういうところは得意なんだよね モニターシェアリングさえあれば問題なかろと思ってるならそりゃ間違いだぞ うちでは評価されてない 口頭説明の方が早いし周りにも伝わるってのがやはり大きいんだけど テレワークだと同等のことをやろうとするととても時間がかかるのだ なので「省く」が横行した これもテレワークのダメなところ

909 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:43.99 ID:BPbLAf1Z0 何度か在宅やったけど駄目だな。自分の家だと周りに色々あって気が散って仕方がない。仕事するのは資料も置いてある職場が楽だわ

910 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:48.94 ID:PEVyq+tH0 895 まぁVPNは面倒臭いかなー うちは零細なんで自前で組んだけど

911 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:11:54.20 ID:f2s0J8J50 875 いわゆるプロジェクト管理ツールね RedmineがメジャーだけどBacklogとかJiraとかいろいろある ソース管理までするならGitBucketとかも視野に入る

912 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:12:02.99 ID:I2+Hc1y10 906 外注の管理なんてテレワークで十分だな

913 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:12:26.26 ID:VfxVGzdK0 894 模造紙にグラフ描いてたんじゃないかな https://pbs.twimg.com/media/FJdP_fWagAI0XtK.jpg

914 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:12:37.15 ID:So3N9OV30 906 外注をキープし続けるのも大変そうだぞ 今必要なのに断られたら詰む

915 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:12:48.74 ID:XW9wB83v0 890 コミュニケーションコストが膨大になった 先にも書いたがその影響で細かいことを省くようになって問題視されてたよ

916 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:08.08 ID:mrZqqBVC0 はっきり言うとテレワークで済む仕事って別に必要ないんだよね なくてもいい

917 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:24.92 ID:XPKvYdGm0 906 BPOして経費削減できる仕事なら既にしてるんじゃね

918 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:32.24 ID:PEVyq+tH0 906 ごめん、出社してやる仕事も大半は外注で済むんだわ むしろ出社してやるような仕事の方が外注向けかも

919 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:44.52 ID:f2s0J8J50 894 今までそういうの疎かにしてた組織や人がテレワーク化で焦って出社回帰を促してるイメージ ちゃんと管理できるようになるという選択肢を取れない辺りオワコン人材

920 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:45.10 ID:ivkfDR+80 916 無職はこれだ

921 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:13:50.03 ID:XW9wB83v0 891 VRの話になってたからその流れで書いたのさ モニターシェアリングだけで済むならとっくに解決してる問題さ うちでは全く評価されることはなかったな手間ばかりかかって

922 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:14:05.00 ID:fJ50cM430 898 通勤往復一時間、化粧髪のセット外出着の管理で一時間が省けるのはめっちゃラク 外出着をクリーニングに出す頻度も減ってコスト削減 外でハイカロリーなランチに千円使わずに家で少し高級な乾麺を茹でて食べて満足度もコスパも◎

923 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:14:44.55 ID:XW9wB83v0 907 いや出社させた方が間違いなく効率良いんでもうテレワークの議論なんて起きてないよ

924 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:00.59 ID:PEVyq+tH0 916 実際にはサービス業の大半が無くなっても世の中回るんだよ

925 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:07.87 ID:R1Zx+zhx0 916 お前の給料無しな 誰が計算してると思ってるん？

926 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:11.19 ID:zvpgpLX20 916 配達の人ぐらいかな

927 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:16.13 ID:2DbRXnKg0 914 外注も沢山あれば困らんよ 極端だけどトヨタなんて殆ど外注で作ってるだろ

928 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:19.70 ID:VbRYhQO40 大手のチェーン店とかはアルバイトとかパートの面接にもテレワークシステムを取り入れて本部の人間がネット経由で同席してチェックするべきだよね

929 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:33.07 ID:VfxVGzdK0 910 政府がテレワーク進めたいなら、無料の構築方法をPDFにしてHPでばら撒けばいいのにね 民業圧迫とか言われるのが怖いのかね 無料で済むものに糞みたいに高い金払わせるのが、政府が守る民業なのかと、政府を問い冷たい

930 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:41.70 ID:NZbCcgem0 916 それは無い 例えばデザインとか漫画とかオフィスに出向かなくても自宅に同等のPCを置けばできる

931 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:47.17 ID:NWXZrzm/0 88 自宅以外に自分専用スペース設けようとすれば金が掛かるし、 公共スペースでやると他人に迷惑が掛かるよな。

932 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:15:57.35 ID:vo2qFNCf0 904 そうだね！よかったね♪ もう関わる事もないね♪さようなら(^ω^)

933 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:03.38 ID:IJf7SduW0 テレワークは向き不向きが明確にわかれる。 不向きな人は出社して働くのがよいよ。

934 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:03.91 ID:f2s0J8J50 915 それはあなた(かあなたの見てる人)がリモートコミュ障なのでは？ コミュニケーション能力が高ければコスト上がりませんよね？

935 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:25.37 ID:XPKvYdGm0 921 画面共有に手間ばかりかかるはエアプで草

936 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:29.81 ID:R1Zx+zhx0 924 ニートらしい意見やな

937 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:36.12 ID:bgz336M20 なんでケンカしとるん

938 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:36.90 ID:4s2XgwOd0 直行直帰、各地に出張ある外回りの営業職羨ましかったけど テレワーク化で内勤組もオフィスに囚われず仕事出来るようになって嬉しい

939 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:39.66 ID:PEVyq+tH0 930 デザインとか漫画とか必要ないっちゃ必要ないがな

940 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:16:45.83 ID:I2+Hc1y10 928 本部の人間が見るまでもない、AIで十分だな

941 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:17:20.21 ID:gUfXS2Am0 そもそも高等の会話自体仕事でするべきではないんだよな すぐ忘れるし何言ってるか聞き取れない場合もあるし

942 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:17:26.83 ID:Zws7KJ6o0 884 部署全滅を防ぐためだとさ

943 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:17:52.94 ID:XPKvYdGm0 927 外注管理して完成車まで持ってって商社に卸すまでがトヨタの仕事やんけ

944 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:17:54.54 ID:glVU5pw10 916 そりゃ会社に行っても同じかと思うけどな 何で9割必要ないと言われるかと言うと発展するためであって別に発展しないならやろうと思えば9割無職でも成り立たたせる事は出来るんじゃね？と思ってるけどな もう少し先なら

945 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:10.93 ID:x/cERm9w0 801 感染するのは自分だぞ？

946 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:18.25 ID:bgz336M20 別に会議だけやろ

947 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:20.76 ID:XW9wB83v0 930 うちにもデザインの部署あるけど 資料が会社にしかないんですぐに問題になったな 社外秘も多いし職業柄やたらペーパーが多いしで 最低限プロジェクトで必要な分だけスキャンかけたり苦労してたようだったが 出社は避けられないようだった あくまで個人の請負だったらできるかもって感じかな

948 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:30.53 ID:D9yRvzXn0 916 人間に必要のない仕事が盛んな国の方が経済成長しているんだよね

949 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:35.07 ID:VfxVGzdK0 884 机くらい自分で拭いてから使えばいいだろ・・・

950 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:18:36.30 ID:K4t6AA4L0 新人の人材育成以外はテレワークでも問題ないかな 人材育成だけは精神面含め生のコミュニケーションが必要

951 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:07.22 ID:XBcrYDqm0 921 は？画面シェアが手間手間手間？このクソジジイ、黙ってろよ

952 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:13.34 ID:js/0rPCG0 テレワークになってから副業始めたし もう今さら出社できんわ

953 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:15.59 ID:ED6hz/q00 やりたいようにやれれば幸せやねん

954 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:16.00 ID:A86OLGgu0 866 俺はテレワークの時に掃除をしたり、断捨離をして部屋を綺麗にしたよ。 馬鹿馬鹿しくて、やってられない

955 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:29.21 ID:f2s0J8J50 941 それな ちゃんと議事録残すこと そしてそれ以前に品質高い議事録残すために議題を事前に共有すること この工程をちゃんと見直せば会議の数も時間も半分以下になる

956 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:41.37 ID:PEVyq+tH0 783 オフィス勤務してても相談も雑談もしてなかったので何が問題なのかわからん

957 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:42.95 ID:iKS00hog0 924 回らないと思うぞ？ 複雑な生態系のように相互に依存し合ってるからな。

958 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:19:53.75 ID:VbRYhQO40 そもそもセキュリティが厳しくて最先端技術を扱ってたらテスラとかアップルのように物理的にセキュリティ強化した会社で働いてもらう 暗号化技術など最先端技術で世界に数人しかいないような才能の人はテレワークだろうが休もうがわがままを受け入れる そういうのを見ると日本企業のテレワークの仕事の中身をみるとどうでもいいことだからテレワークさせてるようにしか見えないよね

959 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:20:05.45 ID:VfxVGzdK0 テレワークのほうが上司に相談しやすくなった DMすればいいだけなんだよね

960 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:20:17.19 ID:PXGn4uT70 952 なに始めたの？

961 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:20:33.53 ID:0gLmxYYr0 923 テレワークは効率よりも働き方改革の文脈が強いだろうね 自分は通勤や化粧やオシャレ着の管理コストが無い分体力が温存できるからテレワークのが効率良い派だけと

962 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:20:47.36 ID:4Ka6kvQC0 廃人ネラーみたいになるのにな まだ在宅ビギナーには分からんだろう

963 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:00.16 ID:XW9wB83v0 934 部署全体の問題だったよ 935 モニターシェアリングの機能なんて最初からツールにつけてた でも不評だったのは対面でのやりとりに敵わなかったからさ うちなんかICEも使うからあの程度の機能じゃ写しきれないんだよね実際

964 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:11.04 ID:A86OLGgu0 872 披露で疲れ切っていてミスを発生する確率が高いのと リラックスしながら、とりあえず組み立ててあと、寝とけばいいやと思い集中力を極限まで高めた状態なら 後者だろ

965 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:19.98 ID:0jYfkMdk0 テレワーク最初は慣れなくて孤独感感じてたけど、今は本当に快適。 たまに出社すると翌日の疲労感が凄い‥ 今年になって会社が週2出社を推奨してるが守ってる人は殆どいない。

966 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:40.34 ID:IxXeQxuA0 週一出社、残りは在宅だから通勤手当無くなって都度支給になったわ 会社は相当額削減できたらしい

967 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:52.81 ID:XW9wB83v0 951 Excelの画面共有とかで済むような職種の人にはわからないのかも？w

968 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:21:59.92 ID:So3N9OV30 942 サテライトオフィスで分割した方が安全なのにな 毎日移動してたら感染者と接触する人数増えるだろうに

969 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:22:01.71 ID:f2s0J8J50 959 そうね あやふやに仕事振られてもその文章整理して「～という認識でいいですか？」 ってアウトプットの形を確認した上で仕事に入れる

970 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:22:05.21 ID:LiGCshi10 出社しても大してやることも無いからテレワークでいいわｗ

971 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:22:23.26 ID:rHIrfz7m0 経営者が合併とかに否定的 特に団塊世代

972 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:22:35.33 ID:PEVyq+tH0 派遣やってる身からするとテレワークの方が残業しやすくて楽ではある 出社してると正社員が帰る時間に合わせないといけないからな

973 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:22:47.85 ID:So3N9OV30 966 在宅の光熱費は支給されてるのか？

974 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:03.73 ID:b0kOg2Xb0 テレワーク組→リストラの流れが来ている 家でサボったツケだなw

975 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:14.58 ID:2DbRXnKg0 964 誰も見てねーから見えないとこ雑にされるって思わんのか？

976 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:17.91 ID:s7WTrlVC0 750 有能と無能はそんなデジタルなもんじゃないから

977 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:41.44 ID:FVKWbGVf0 872 精密機器は違うけどメーカーの単純作業は意外と前から内職のおばちゃんに出したりしてるものだよ はんだづけとか

978 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:43.68 ID:YI2715Tv0 利益が上がってるならそれでいいだろ

979 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:23:48.57 ID:CP531syC0 元々働かなかった奴がテレワークでもっと働かなくなったな 会社からするとたまらんだろうな

980 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:24:10.50 ID:0R6A5vnB0 6 業務資料が紙だけを指すとでも？

981 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:24:20.46 ID:f2s0J8J50 963 部署全体の問題であれば、それは部署のトップが無能か、あるいは部署そのものが無能なんだと思う。 いつの時代もどの文明でも変化に対応出来ない人や組織や文明はその時点でオワコン。

982 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:24:23.71 ID:BqkDdUhX0 今さら出社とか無理、昭和かよ

983 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:25:43.63 ID:VbRYhQO40 だからテレワークでコロナを回避して働くとかいう視点自体がもうずれてる ポイントはセキュリティと効率化などだ テレワークができるならばアマゾンみたいにヘルプセンターを海外に置いて運用することもできる もうテレワークの本質は日本人である必要すらないのだ 日本の国土にしばられなくて自由に人を集めて効率化をすすめられるのだ コロナ回避を主題にした日本人のテレワーク論は歪だ

984 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:26:01.01 ID:glVU5pw10 972 今日やった仕事が閃いたときって直ぐに反映したいからな 土日の暇な時にやってちょと月曜日とかにダラダラやるのが好き

985 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:26:45.02 ID:wNJ6vb1W0 979 それわかったのならいい事じゃん 無能がしっかりあぶり出させてるのだから より適切に有能への評価が上がり無能の評価が下がる

986 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:27:07.33 ID:1jrrhbTK0 975 検査の工程ない前提なのガチニート？

987 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:27:41.89 ID:IyWM22g+0 サイボウズの青野社長が2019年当時、テレワークの今後は、推進する企業と出社に回帰するのに二極化すると言っていたけどそのとおりになったな。将来的には求職者側のテレワーク志向が高まって、出社側も追従する流れになりそう。

988 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:27:45.18 ID:R1Zx+zhx0 985 評価する奴が無能という事もあるやろ

989 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:27:51.32 ID:4gGokoAW0 968 余計にカネかかるからね

990 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:28:13.31 ID:vbVM2PxY0 在宅が嫌ならスタバがあるだろ

991 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:28:32.31 ID:hsp7+ghj0 通勤の道を途中で引き返して スイッチを入れるのがコツ

992 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:28:37.11 ID:xZR8A4g60 フリーアドレスになったら座るところが無いのだが 在宅なら安心

993 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:28:40.83 ID:YOGI30Od0 ホワイトワーカーでテレワーク否定派は、 対面でのやり取りができなくて、どんなことに困ってるの？ テレワークでも通話とか画面の共有とかして普通に やりとりできると思うんだけど。 ちょっと質問したい時もチャットか通話でなんとかならない？

994 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:30:02.18 ID:SFUY0Bkx0 先日からやっと在宅始まったけど 実は会社に忘れ物したから取りに行きたいのに 閉まってるから取りに行けなくてウズウズしてる

995 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:30:03.73 ID:My0wjiVu0 495 0歳なんてたまに泣いてミルク飲ませるだけだから世話のうちに入らんよ 夏休み３歳児は四六時中ちょっかい出しに来る

996 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:30:33.13 ID:SFUY0Bkx0 990 普通は禁止

997 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:30:40.05 ID:xZR8A4g60 993 ほんとそれ

998 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:30:57.32 ID:f3LJR7xt0 872 中国人が家で作れるなら俺らも作れるので正解は組み立てキットを買う

999 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:31:15.93 ID:op712ZrM0 うちは家賃もったいないってオフィスたたんで皆在宅になったわ 会社の住所は社長の家

1000 ニューノーマルの名無しさん 2022/08/06(土) 13:31:37.67 ID:ZoA72Iri0 あくまで手段なのだから、業務内容や個人の資質で適正に調整すればいいだけやん。テレワーク=リストラとか、どんだけ器量の小さい会社やねん。

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